Una ex empleada demandó a Citigroup por haberla despedido por ser demasiado atractiva.
Debrahlee Lorenzana asegura haber recibido, en varias ocasiones, advertencias por parte de sus superiores con respecto a su forma de vestir, ya que "sus formas" alteraban a sus compañeros varones.
Según la mujer de 33 años, su jefe inmediato le prohibió utilizar blusas de cuello alto, faldas tubo y trajes ajustados porque ese tipo de atuendos eran una distracción para los compañeros. La joven también indicó, según reseña el periódico La Nación, que esta petición no aplicaba a sus compañeras.
Aseguró también que las quejas no cesaron a pesar de que cambió su manera de vestir. "Me podría haber puesto una bolsa de papel, y no habría importado para ellos", dijo.
A un año de haber sido contratada y trasladada a otra sucursal, Lorenzana fue cesanteada por usar atuendos "inapropiados" y porque no logró cumplir la meta de cuentas nuevas, según reza en la demanda.
Lorenzana explicó que le dieron un escritorio en una zona tan alejada que le era difícil conseguir clientes.
Mientras, la institución afirma que el despido "sólo respondió a cuestiones de rendimiento y para nada está vinculado a su apariencia o atuendos".
Debrahlee Lorenzana asegura haber recibido, en varias ocasiones, advertencias por parte de sus superiores con respecto a su forma de vestir, ya que "sus formas" alteraban a sus compañeros varones.
Según la mujer de 33 años, su jefe inmediato le prohibió utilizar blusas de cuello alto, faldas tubo y trajes ajustados porque ese tipo de atuendos eran una distracción para los compañeros. La joven también indicó, según reseña el periódico La Nación, que esta petición no aplicaba a sus compañeras.
Aseguró también que las quejas no cesaron a pesar de que cambió su manera de vestir. "Me podría haber puesto una bolsa de papel, y no habría importado para ellos", dijo.
A un año de haber sido contratada y trasladada a otra sucursal, Lorenzana fue cesanteada por usar atuendos "inapropiados" y porque no logró cumplir la meta de cuentas nuevas, según reza en la demanda.
Lorenzana explicó que le dieron un escritorio en una zona tan alejada que le era difícil conseguir clientes.
Mientras, la institución afirma que el despido "sólo respondió a cuestiones de rendimiento y para nada está vinculado a su apariencia o atuendos".